En estos días, las empresas están utilizando todo tipo de métodos para garantizar que solo los empleados puedan acceder a sus oficinas, tiendas o sistemas. El método más popular implica el uso de tarjetas de acceso y contraseñas. Sin embargo, estas tarjetas se pueden perder o robar, y las contraseñas robadas o pirateadas. Por eso T-Mobile es yendo un paso más allá con un nuevo sistema de verificación de identidad de empleados.
Nuevo sistema de verificación de identidad de empleados de T-Mobile
Empresa de tecnología biométrica clara anunciado en un comunicado de prensa que se está asociando con el transportador. Esto significa que en el futuro, T-Mobile implementará el sistema de identificación CLEAR1 para que los empleados verifiquen sus inicios de sesión. Este sistema también abandona el uso de métodos de autenticación tradicionales, como contraseñas y pines únicos.
Estados claros, «Esta solución innovadora le permite a T-Mobile confirmar las identidades de los empleados a través de selfies simples, yendo más allá de los métodos tradicionales como contraseñas y pines únicos».
Suena como algo bueno, ¿verdad? Después de todo, portadores como T-Mobile tienen enfrentó muchas controversias A lo largo de los años debido a violaciones de datos. A veces, estas violaciones provienen de ataques externos, pero también son posibles trabajos internos. Es por eso que el uso de un sistema biométrico agregará una capa de seguridad que sea un poco más difícil de romper.
No olvidemos que las violaciones de datos son caras. Abre empresas a todo tipo de demandas y multas. De hecho, en 2022, T-Mobile acordó un acuerdo de $ 500 millones sobre una violación de datos que ocurrió en 2021.
No todos son felices
Sin embargo, parece que No todos están encantados con los esfuerzos de T-Mobile. Los clientes de T-Mobile obviamente están contentos, ya que significa que sus datos están mejor protegidos. Sin embargo, se ha sugerido que los empleados de T-Mobile no están tan extasiados. Esto se debe a que para registrarse con claro, los empleados deben enviar una identificación válida y proporcionar un escaneo facial. Los empleados que no cumplen podrían perder acceso a herramientas o funciones específicas que necesitan para sus trabajos.
Además, Clear se critica por recopilar más datos de los necesarios. La compañía conserva los datos incluso después de que un empleado se va. Los empleados pueden solicitar que se eliminen sus datos, pero no todos están al tanto de esto.
Dicho esto, T-Mobile está trabajando con los empleados para abordar sus preocupaciones. Entonces, con suerte, habrá menos resistencia en el futuro. Sin embargo, dado lo pesado que T-Mobile ha sido al alentar a los empleados a promover su aplicación T-Life, no contenemos las respiraciones.
Fuente: Android Headlines