Meta puede recortar miles de puestos de trabajo en la última ronda de despidos. Según un nuevo informe de Reuterscitando una fuente familiarizada con el asunto, el tecnología Según se informa, el gigante planea recortar hasta el 20% de su fuerza laboral. A través de esta ronda de despidos, Meta supuestamente quiere compensar sus costosas apuestas en infraestructura de IA y prepararse para una mayor eficiencia generada por los trabajadores asistidos por IA.
Por el momento, no se ha fijado ninguna fecha ni escala para los recortes. El informe señala que los altos ejecutivos de Meta informaron recientemente a otros altos dirigentes sobre los despidos y les dijeron que empezar a planificar reducciones de personal. Cuando se le preguntó acerca de los nuevos planes de despido de Meta, un portavoz de la compañía, Andy Stone, supuestamente dijo: “Este es un informe especulativo sobre enfoques teóricos..” Meta ya había despedido 1.500 trabajadores este año en su división Reality Labs. Posteriormente también anunció la discontinuación del metaverso para el trabajo.
Un despido del 20%, o 16.000 empleados, lo convertiría en el más importante de la empresa desde una reestructuración a finales de 2022 y principios de 2023. La empresa despidió a 11.000 empleados en noviembre de 2022, o alrededor del 13% de su fuerza laboral en ese momento. Unos cuatro meses después, anunció que recortaría otros 10.000 puestos de trabajo.
Costos crecientes de la IA
Mark Zuckerberg, director ejecutivo de Meta, ha estado impulsando la IA generativa dentro de la empresa. La compañía ha ofrecido enormes paquetes salariales para atraer a los mejores investigadores de IA a un nuevo equipo de superinteligencia. La semana pasada, la empresa adquirido Moltbookuna plataforma de redes sociales exclusiva para agentes de IA. A finales de 2025, Meta también adquirió la empresa de inteligencia artificial Manus por alrededor de 2 mil millones de dólares, lo que llamó la atención de los reguladores chinos. Según se informa, planea invertir 600 mil millones de dólares para construir centros de datos para 2028.
Durante la conferencia telefónica sobre resultados del cuarto trimestre de 2025, el director ejecutivo Mark Zuckerberg dijo que “2026 será el año en que la IA comience a cambiar dinámicamente la forma en que trabajamos.k.” Lo interesante es que también señaló que Meta ya ha comenzado a ver cambios internos debido a la eficiencia impulsada por la IA.
Fuente: Android Headlines